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县委书记鼓励的话,让李东沐的斗志再次昂扬起来。
回到单位后,李东沐面对电脑,再次化身为“材料狗”。
体制内的人都知道,能够获得提拔进步,主要有两大方面。一是人为助力,不用赘述,懂得都懂,二是凭借工作能力获得领导赏识。
工作能力又分为文武两种,武将属于能够在一线冲锋陷阵,快速打开工作突破口,推动工作快速落实的,这种人不是单纯的依靠学习就能做到的,而且和自身性格、经历、家庭等因素相关,属于老天爷赏饭。
文将,就是以文辅政,通过提笔写作,发挥出应有的影响力和作用。这种需要有一定的文学功底和常年的工作积累。好文将,可遇不可求,一个区域内的最高执笔水平,基本上都聚拢在两办,并服务主要领导,因此提拔速度飞快。
正因为写作的门槛高,因此每个单位写材料的都比较少,毕竟这是个苦差事,但是相比较其他工作岗位,晋升速度也更快。
主题实践活动汇报材料,由李东沐执笔完成,在他的手中,已经经过多次锤炼和提升。
面对市委书记的亲临调研,李东沐不得不再次完善补充。
“尊敬的朱书记、各位领导:
欢迎各位领导莅临临川县调研指导工作,下面,简要汇报我县主题实践活动开展情况。”
“一是高位推动,凝聚合力。成立由县委书记、县长任组长的领导小组,下设工作专班和巡回指导组,常态化召开专题推进会,听取进展汇报,研究分析存在问题…”
“二是示范带动,点面推进。以发起乡镇隆腾镇为示范点,通过领导干部以上率下,充分发挥模范先锋作用,创新开展我为群众办实事活动,梳理疑难痼疾,及时纾困解难,提升群众满意度…
三是严明纪律,确保实效。全过程开展主题实践活动监督检查,不断加大督查力度,坚决防止搞形式主义、官僚主义,对塞责敷衍、弄虚作假、工作推进不力等单位,进行严肃追责问责。截至目前,共查处违反工作纪律案件1起,党政纪处分4人。其中1人政务撤职、调离原单位、2人双开,3人移送司法机关,为主题实践活动高效有序开展提供了坚强的纪律保障。”
写完3点工作开展情况,李东沐又将存在不足和下步打算进行了提升和修改。
写完之后,李东沐点燃一根香烟,静静的看着电脑中的文字。
胡村案件,不能回避,否则被
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